أبوظبي (الاتحاد) - كرّمت هيئة الإمارات للهوية 20 من كوادرها الذين قدّموا أفضل المقترحات خلال العام الجاري، في مختلف قطاعاتها ووحداتها التنظيمية ومراكز الخدمة التابعة لها على مستوى الدولة.
يأتي هذا التكريم في إطار حرص القيادة العليا للهيئة على تحفيز موظفيها وتنمية الأفكار الإبداعية لديهم، وتشجيعهم على تطبيق قيم الابتكار، بهدف الاستثمار الأمثل في الموارد البشرية، وصولاً إلى تحقيق رسالة الهيئة ورؤيتها وأهدافها والارتقاء بأدائها المؤسسي.
جاء ذلك على هامش اجتماع لجنة الإدارة العليا الدوري رقم 36 لسنة 2013، الذي عقد في مقر إدارة الهيئة بأبوظبي، برئاسة الدكتور المهندس علي محمد الخوري مدير عام هيئة الإمارات للهوية، وبحضور عدد من مديري القطاعات والإدارات والوحدات التنظيمية في الهيئة.
وأكد الدكتور الخوري خلال حفل التكريم، حرص الهيئة على مكافأة كل مجدّ ومجتهد في عمله، وتقدير كل مبادرة أو مقترح من شأنها أن تسهم في النهوض بالعمل المؤسسي والارتقاء بالأداء وتقديم أفضل الخدمات للمتعاملين الداخليين والخارجيين.
ودعا الدكتور الخوري أسرة الهيئة إلى العمل وفق قيم “الابتكار” و”المسؤولية” باعتبارها من أبرز القيم المدرجة في الخطة الاستراتيجية للهيئة، بما يعزز مكانة الهيئة كمؤسسة حاضنة للأفكار الإبداعية الخلاقة، ومثالاً يحتذى في تطوير خدماتها والارتقاء بمكانتها التنافسيّة، والاستفادة من مقترحات متعامليها الخارجيين والداخليين، وصولاً لأن تصبح أفضل منظومة مؤسسية بين جميع المؤسسات الحكومية على مستوى الدولة.
وحث الدكتور الخوري أسرة الهيئة على مضاعفة الجهود لمواصلة تحقيق التميز في الأداء والارتقاء بجودة الخدمات، من خلال تفعيل التفكير والعمل الدؤوبين لتقديم مقترحات مجدية، مؤكداً أهمية كل فكرة جديدة ومقترح إبداعي، في تمكين الهيئة من المحافظة على ما حققته من مكتسبات، واستكمال مسيرتها في سباق التميز، وصولاً إلى تحقيق رضا متعامليها ورسم الابتسامة على وجوههم.
وحث الدكتور الخوري قيادات الهيئة ومديري إداراتها ومراكزها على تشجيع الموظفين على تقديم الأفكار البناءة ومناقشتها معهم، ورفع التوصيات المناسبة بشأنها للإدارة العليا في الهيئة للعمل على تطبيقها على أرض الواقع.
واستعرضت اللجنة العليا خلال اجتماعها سير العمل في عدد من المشاريع التي تنفذها الهيئة، وناقشت البنود المدرجة على جدول أعمالها، واتخذت بشأنها القرارات اللازمة.
عدد اليوم
