الجمعة 29 مارس 2024 أبوظبي الإمارات
مواقيت الصلاة
أبرز الأخبار
عدد اليوم
عدد اليوم
علوم الدار

«الموارد البشرية» تدرب 2258 موظفاً في حكومة الشارقة العام الحالي

26 ديسمبر 2013 00:22
الشارقة (وام) - نظمت دائرة الموارد البشرية “ملتقى خطة البرامج التدريبية” لمسؤولي التدريب في الدوائر والمؤسسات الحكومية لتعريف المسؤولين بالبرامج التطويرية التي ستعقد خلال العام القادم. وتسعى الدائرة من خلال الملتقى إلى تقديم خدمات نوعية متميزة و التفاعل مع المتغيرات المحيطة والتعاون مع الشركاء كافة بما يسهم في إيجاد قوى عمل وطنية تقود وتحقق التنمية الشاملة والمستدامة وتحقيق أنظمة عمل داخلية متقدمة بجانب خلق تواصل مؤسسي خارجي فاعل وتنفيذ خطط تنمية الموارد البشرية وفق مناهج علمية متقدمة وأفضل الممارسات المحلية والعالمية. وتم خلال العام الجاري تدريب ألفين و258 موظفاً وموظفة، حيث بلغ عدد البرامج التدريبية التطويرية التي نفذت في مدينة الشارقة والوسطى 80 برنامجاً تدريبياً في حين بلغ عدد البرامج التدريبية في المنطقة الشرقية 49 برنامجاً تدريبياً. كما بلغ عدد البرامج التدريبية التي تم تنفيذها بناء على طلب الجهات الحكومية، إضافة إلى الخطة التدريبية السنوية لعام 2013، سبعة برامج تدريبية تطويرية لست جهات حكومية، حيث بلغ العدد الإجمالي للمنتسبين لهذه البرامج 99 موظفاً وموظفة. ووصل عدد البرامج التأسيسة خلال العم الحالي 25 برنامجاً تأسيسياً استهدفت 523 موظفاً وموظفة. كما بلغ عدد البرامج التأسيسية التي نفذت بناء على طلب الجهات الحكومية إضافة إلى خطة البرامج التأسيسية لعام 2013 نظرا لمتطلبات العمل الحديثة تسعة برامج تأسيسية لست جهات حكومية استهدفت 173 موظفا. وتهدف البرامج التأسيسية الى تطوير قدرات الموظفين العامين في حكومة الشارقة من خلال تقديم برامج تدريبية مع شهادات مهنيه معتمدة بالتعاون مع الجامعة الأميركية وجامعة الشارقة والمعهد القضائي التابع لوزارة العدل إضافة الى معاهد معتمدة من قبل وزارة التعليم العالي والبحث العلمي. كما تم تفعيل التعاون العلمي والمهني مع عدة جهات أكاديمية وحكومية ومعاهد و بيوت الخبرة في مجال التدريب و التطوير والمعرفة مثل جامعة الإمارات و شرطة أبوظبي ودبي والشارقة.
جميع الحقوق محفوظة لمركز الاتحاد للأخبار 2024©