تشتكي الكثير من النساء الحوامل في سنغافورة من تعرضهن للتمييز في العمل وذلك في ظل الاستغناء عن العديد منهن· وتضاعف عدد النساء الحوامل اللاتي فقدن وظائفهن نحو ثلاث مرات ليصل إلى 71 سيدة العام الماضي مقابل 25 فقط في عام ·2004 وقالت صحيفة ذي سترايتس تايمز استنادا لبيانات نشرتها وزارة القوى العاملة إن 21 امرأة حاملا فقدت وظيفتها خلال الأشهر الخمسة الأولى من العام الجاري·
وكانت فترة إجازة الوضع التي تمنح للأمهات قد مددت في عام 2007 لتصل إلى 12 أسبوعا بعد أن كانت ثمانية فقط من قبل· ونقلت الصحيفة عن مسؤول حكومي قوله إن زيادة الشكاوى ربما ترجع جزئيا لازدياد الوعي بين الموظفين والمواطنين بشكل عام · وبموجب قانون العمل في سنغافورة، لا يحق لصاحب العمل فصل عاملة بسبب الحمل أو خلال فترة إجازة الوضع التي تحصل عليها لرعاية مولودها·
عدد اليوم
