أبوظبي (الاتحاد) - زار وفد من برنامج الشيخ زايد للإسكان إدارة التدريب، التابعة للإدارة العامة للموارد البشرية بشرطة أبوظبي مؤخراً، برئاسة عبد الكريم الشحي، مدير إدارة الموارد البشرية، ترافقه وصفية علي الياسي، رئيسة قسم تنمية الموارد البشرية، للاطلاع على آلية العمل والخطة التدريبية لإدارة التدريب. وكان في استقبال الوفد العقيد ثاني بطي الشامسي، مدير الإدارة وعدد من الضباط. حيث قدم عرضاً توضيحياً عن الاستراتيجية التدريبية للإدارة، مبيناً الأهداف التدريبية الاستراتيجية لتنمية الموارد البشرية، ومعايير وأسس اختيار البرامج الداخلية والخارجية.
كما استعرض اختصاصات إدارة التدريب التي تعتمد على تطوير أساليب العمل؛ وفق معايير الجودة والتميّز وإعداد استراتيجيات لتدريب الكوادر الشرطية، ومتابعتها وتقييم الدورات والخطط التدريبية السنوية.
من جانبه، أعرب عبد الكريم الشحي عن إعجابه بالخطة التدريبية، وما تقدمه الإدارة من دورات لجميع العاملين في شرطة أبوظبي التي ترفع من كفاءتهم وخبرتهم، مؤكداً أهمية توطيد العلاقات مع المؤسسات الوطنية بالدولة؛ لتبادل الخبرات في مجال تطوير الموارد البشرية، وتزويدها بالعلوم الحديثة للارتقاء بالأداء.
عدد اليوم
