الشارقة (الاتحاد)
انطلقت سلسلة دورات برنامج «التخطيط الاستراتيجي» والذي تنظمه دائرة الموارد البشرية بالشارقة تحت شعار «تقييم الأداء .. نماء وارتقاء» و يستهدف جميع موظفي حكومة الشارقة في جميع مدنها والمناطق التابعة لها. ويعنى برفع الوعي الوظيفي تجاه نظام تقييم الأداء، وصياغة الأهداف الذكية، والوصول بالموظفين إلى تحقيق الالتزام، والرضا الوظيفي، وأعلى مستويات الجودة في العمل الحكومي.
وأكد الدكتور طارق سلطان بن خادم _ عضو المجلس التنفيذي لإمارة الشارقة رئيس الدائرة أهمية تنفيذ هذه السلسلة التدريبية كونها تسلط الضوء على موضوع مهم جداً تعنى به قيادتنا الرشيدة، وهو تعزيز كفاءة وإنتاجية رأس المال البشري.
عدد اليوم
