بلدية عجمان تفتح باب التوظيف للمعاقين

وجه الشيخ راشد بن حميد النعيمي رئيس دائرة البلدية والتخطيط في عجمان، بتوظيف المعاقين من المواطنين الذين يتقدمون للعمل في الدائرة، وطالب إدارة الموارد البشرية بالعمل على دمجهم بين فئات الموظفين في مختلف القطاعات. ودعا خالد عبد الوهاب الخاجة مدير إدارة الموارد البشرية الراغبين في العمل من ذوي الاحتياجات الخاصة، التقدم بطلبات توظيف للدائرة عبر مراكز خدمة العملاء في الإدارات ومراكز الخدمة كافة. وأكد الخاجة أن توجيهات رئيس الدائرة أخذت حيز التنفيذ، معرباً عن أمله في أن يتقدم المواطنون للعمل في الدائرة، التي تحرص على تحقيق العدالة والمساواة بين أبناء المجتمع كافة، مشيراً إلى أن الدائرة تحرص على تطبيق منهجية الموارد البشرية، المعتمدة على إتاحة الفرص للجميع للعمل، وتطبيق القوانين المحلية والاتحادية في ذلك لتحفيز الشباب المواطن وتطبيق سياسة التوطين في جميع الوظائف، امتثالاً لأمر قيادتنا الحكيمة السباقة في اتباع هذا النهج، وتعزيزه في مواقع وميادين العمل كافة، وأوضح أن الدائرة ستبدأ بتعيين المعاقين في مراكز خدمة العملاء في الدائرة في كافة مراكزها شاملة مصفوت والمنامة والحميدية. من ناحية أخرى كرمت إدارة الموارد البشرية بدائرة البلدية والتخطيط بعجمان، إدارة المباني في قطاع الشؤون الهندسية لما بذلته من جهود متميزة وما قدمته من خدمات لتبسيط إجراءات العمل للموارد البشرية في الدائرة، كونها أصبحت نموذجاً يحتذى به في تجسيد الانتماء للدائرة والولاء لقيادتها العليا. واستقبل خالد عبد الوهاب الخاجة مدير إدارة الموارد البشرية بالدائرة في مكتبه صباح أمس المهندس خليفة الفلاسي مدير إدارة المباني في قطاع الشؤون الهندسية، وسلمه شهادة شكر وتقدير، تثميناً لدوره الفاعل مع الإدارة بما يعزز الأداء المؤسسي، ويؤدي إلى الارتقاء بالعمل. وأعرب الفلاسي عن شكره لإدارة الموارد البشرية على التكريم، مؤكداً أن ما تقدمه إدارته ما هو إلى واجب وطني يصب في خدمة المصلحة العامة التي تعزز أداء العمل البلدي في الإمارة، منوهاً أن كافة الإمكانيات والصلاحيات لدى إدارته ستكون في خدمة كافة قطاعات الدائرة على مدار العام بما يحقق رؤية ورسالة وأهداف الدائرة.