أبوظبي (الاتحاد)
نظمت هيئة الأوراق المالية والسلع ورشة عمل حول «الابتكار والإبداع»، بحضور ومشاركة عبد الله الطريفي الرئيس التنفيذي للهيئة، ونواب الرئيس التنفيذي، ومديري إدارات الهيئة، ومستشاريها.
استهدفت ورشة العمل، التي تعد الأولى من نوعها بين الجهات الاتحادية، التعرف إلى آليات الابتكار ومقوماته، وسبل بث وتحفيز ثقافة الابتكار بين أعضاء فريق العمل بالهيئة، واستلهام أفكار إبداعية جديدة.
واستقدمت الهيئة بيتر فيسك، أحد أبرز الخبراء المتخصصين في مجالات الإبداع والابتكار على المستوى العالمي، لتقديم المادة العلمية لورشة العمل، وعرض التطبيقات العملية التي من شأنها توضيح وتفعيل مفهوم العصف الذهني في إطار منهجي، يحقق التطوير الخلاق للمشاريع واستراتيجيات العمل.
وعرض فيسك مفاهيم الابتكار المختلفة ومعاييره وشروط توافر بيئة الابتكار، والعوامل والمقومات التي تتيح توليد أفكار وحلول غير تقليدية في مواجهة التحديات اليومية للعمل، واستشهد بنماذج مستمدة من بحوثه التي يجريها بصفته استاذاً للاستراتيجية والإبداع والتسويق في إحدى كليات الأعمال المرموقة بأوروبا أو من واقع خبراته التي يقدمها بصفته رئيساً تنفيذياً لإحدى أبرز مؤسسات التسويق في العالم.
ويتناول الكتاب الذي أصدره فيسك حول «عبقرية الإبداع»، والذي تم ترجمته لما يزيد على 40 لغة حول العالم، مجموعة من المفاهيم والقواعد والإرشادات الإبداعية، من بينها كسر القواعد المألوفة، والدمج الإبداعي، وتخطي حدود الزمن والسفر للمستقبل، والابتكار المفتوح، وتنوع وجهات النظر. ويستمد الكتاب أفكاره من وحي إلهام وعبقرية المبدع الشهير ليوناردو دافنشي، ويضم 20 أداة عملية، بدءاً من تخطيط السيناريوهات، وإعادة تأطير السياق، وصولاً إلى الابتكار المتسارع والدخول للأسواق.
وعلى مدى 4 جلسات، تضمنتها ورشة العمل التي استمرت يوماً كاملاً، استعرض المُحاضِر تجارب عدة للتطوير الإبداعي التي أجرتها مؤسسات وشركات عالمية عدة
وقام عبد الله الطريفي، بالمشاركة مع المحاضر، بتقسيم المشاركين في الورشة إلى فرق عمل عدة، وفق قطاعات العمل الأربعة للهيئة، وأشرف على تفعيل منهجية العصف الذهني، وطرح مبادرات تفكير نقدي وإبداعي، ووضع فرضيات، وبناء تصاميم إبداعية، باستخدام أدوات ونماذج هيكلية، تم من خلالها تطويع الأفكار التي تضمنتها الورشة لاستنباط أفكار ورؤى مستحدثة، تساهم في رفع كفاءة وفعالية عمليات الرقابة والتفتيش، بما يعمل على خفض حالات المخالفات بسوق المال، وتحسين كفاءة عملية التحقيق،
وقال عبد الله الطريفي: «إن الاجتماع ناقش معايير ومتطلبات الجيل الرابع لمنظومة التميز الحكومي التي أطلقها صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم نائب رئيس الدولة رئيس مجلس الوزراء حاكم دبي، رعاه الله، باعتبارها مرجعية لعمل برامج التميز الحكومي كافة بالدولة، بما يساهم في تعزيز نهج التميز، وترسيخه كثقافة وطنية، بالإضافة إلى نتائج أداء المؤشرات الاستراتيجية والممكنات الحكومية للعام الماضي، ومدى انطباق المعايير والأوزان المعيارية لمحاور منظومة التميز على الهيئة، وآليات تعزيز ثقافة التميز، والتنافس الإيجابي بين الموظفين والوحدات التنظيمية، باعتبارها أحد أهم ممكنات الارتقاء بالأداء المؤسسي وتطويره.
وأوضح أن الهيئة تسعي لمواصلة إنجازاتها في هذا الإطار، وتحقيق مستويات متقدمة في مؤشرات أداء وحداتها التنظيمية المختلفة، استمراراً لجهودها المتواصلة مزيد من التميز.
عدد اليوم
