يوصف الموظف الذي يؤدي عمله بنشاط حتى في أوقات الصيف الحارة بالمجتهد، ولكنْ لهذا الاجتهاد أحياناً “آثار سلبية” على أنوف زملائه وعملاء المؤسسة.
وطالبت رابطة ألمانية بإلزام الموظفين باستخدام مزيلات رائحة العرق خاصة في فصل الصيف. ونقلت صحيفة “بيلد” الألمانية في موقعها الإلكتروني أمس عن أورسولا فريشز رئيسة رابطة الشركات المتوسطة قولها: “مراعاة النظافة الشخصية من ركائز احترام الزملاء في العمل، وعدم استخدام مزيل رائحة العرق يعد مشكلة، وبالتحديد للموظف الذي يعمل خارج مقر شركته”. وأوضحت فريشز أن من حق صاحب العمل توجيه الموظف الذي يلتقي بعملاء للشركة وتحديد الصورة التي يظهر بها، مشيرة إلى أن النظافة الشخصية تُعد جزءاً من الصورة العامة للموظف. وأضافت: “ويحق لرب العمل أيضاً أن يطلب من موظفه الذي يعمل داخل الشركة عدم الإضرار بنظام الشركة، حيث إن رائحة العرق داخل المكتب تعد علامة على عدم احترام الزملاء”.
وكانت واقعة “فصل موظف عن العمل بسبب رائحة العرق” قد أثارت موجة جدل شديدة في ألمانيا في مارس الماضي.
عدد اليوم
