أمن المواصلات في شرطة دبي نحو تطوير «العمل المؤسسي»

دبي (الاتحاد) اعتمدت إدارة أمن المواصلات في شرطة دبي 336 مؤشرا تنفيذيا بهدف تطوير منظومة العمل المؤسسي والارتقاء بالأداء العام. وأكد المقدم محمد عبيد العبار، مدير إدارة أمن المواصلات في شرطة دبي بالنيابة، أن نظام متابعة ومراجعة الأداء بإدارة أمن المواصلات في شرطة دبي ضمن مبادرة (قمرة القيادة) يعمل على قياس النتائج بشكل شهري، لما لها من أهمية قياس الأداء بشكل منظم وممنهج، كي يتسنى تحديد التوجهات والأولويات بشكل دقيق، ومراجعة شاملة لمؤشرات الأداء على مستوى مختلف الوحدات التنظيمية استعداداً لتطبيق آليات منظومة الجيل الرابع من التميز وضمان فاعلية وكفاءة الأداء المؤسسي، وتمكين اتخاذ خطوات استباقية تجاه أي مؤشرات نسعى لتحقيقها»، مؤكدا أن القياس السليم ضروري لبلوغ نتائج سليمة. ووجه المقدم العبار جميع الضباط الإشرافيين وفرق العمل المؤسسية واللجان المعتمدة بالمثابرة في تحقيق المستهدفات المخططة، وألا يقتصر دورهم في انتظار التقارير النهائية للاطلاع عليها بل المتابعة الحثيثة لكافة مراحل العمل ومساعدة فرق العمل بإيجاد حلول عملية ومبدعة، وإطلاق مبادرات مؤسسية تستطيع تحريك عدد من المؤشرات معاً. .. وتوزع على الطلبة هدايا ومستلزمات مدرسية دبي (الاتحاد) احتفلت إدارة أمن المواصلات في شرطة دبي مع الطلبة بالعودة إلي المدارس بالتعاون مع خدمة الأمين وتوزيع الهدايا عليهم في محطات مترو دبي (النهدة، وعود ميثاء وجيجيكو)، وذلك وضمن استراتيجيتها المجتمعية. وقال المقدم محمد العبار، مدير إدارة أمن المواصلات بالنيابة في شرطة دبي، إن المبادرة هدفت إلى تعزيز التواصل الاجتماعي بين أمن المواصلات ومستخدمي وسائل النقل العامة، وغرس روح الانتماء والوطنية في تلك الأجيال، مؤكداً أن جميع موظفي إدارة أمن المواصلات لا يدخرون جهداً في سبيل تقديم أفضل مستويات الخدمة وتعزيز الأمن في نفوس مستخدمي وسائل المواصلات العامة، مشيراً إلى أن المبادرة لاقت ترحيباً من أولياء أمور الأطفال، مشيراً إلى إن توزيع الهدايا والمستلزمات المدرسية على الطلبة تم في أجواء من الفرح.