العائلة·· ثم الراتب
إلى/ صحيفة الاتحاد
تحية طيبة وبعد··
تعقيباً على المقال المنشور بتاريخ 4/5/2006 للأخ الكريم خالد محمد·· والذي يتناول فيه موضوع عمل المرأة وراتبها، أعتقد بأن الموضوع بحد ذاته قد اختلطت فيه المفاهيم بين الأمور الدنيوية والأمور الشرعية، وحق المرأة في العمل قد حرم الزوج والأبناء من الحقوق الأساسية المفروضة لهم، فالموضوع ليس موضوع مال ومن هو الأحق به، فمن المعروف شرعاً أن الرجل هو من عليه فرض الإنفاق على بيت الزوجية، ولكن الموضوع يتركز على أحقية المرأة في العمل، فعملها بحد ذاته يجب أن لا يطغى بأي شكل من الأشكال على حدود الواجبات والحقوق الزوجية، فالمرأة عليها واجب تربية الأبناء، ولكن المرأة العاملة وللأسف تتنازل بشكل غير مباشر عن هذه الفروض وراء جدار العمل وتسمح للشغالة أو المربية بأخذ هذه الأحقية، وهذا بحد ذاته مصيبة قد لا ينتبه لها النسبة الكبيرة من الناس فتربية الأبناء التربية الصالحة من الأم نفسها له المردود الأفضل على العائلة، وحق العمل وتقاضي الراتب ليس له أي أهمية مقابل هذه الأمور، ولكن الرجل يقف ساكناً أمام هيمنة أحقية المرأة في العمل، وأنا برأيي الخاص أرى أن المكان الأمثل للمرأة هو بيتها، والعمل الأنسب للمرأة هو مراعاة بيتها وتربية أبنائها، ولكنها إن اضطرت للعمل فهو لمساعدة زوجها من أجل نفسها وأبنائها وليس لمساعدة نفسها فقط من دون أي اعتبار لحقوق الزوج والأبناء·
كمال سالم اليماحي
عدد اليوم
