السبت 20 ابريل 2024 أبوظبي الإمارات
مواقيت الصلاة
أبرز الأخبار
عدد اليوم
عدد اليوم
علوم الدار

حميد النعيمي يصدر مرسوماً بإنشاء هيئة المعرفة والتنمية البشرية في عجمان

حميد النعيمي يصدر مرسوماً بإنشاء هيئة المعرفة والتنمية البشرية في عجمان
22 نوفمبر 2016 19:06
عجمان (وام) أصدر صاحب السمو الشيخ حميد بن راشد النعيمي عضو المجلس الأعلى حاكم عجمان مرسوماً أميرياً رقم /&rlm&rlm11/&rlm&rlm لسنة 2016 بشأن هيئة المعرفة والتنمية البشرية في عجمان. ونص المرسوم، الذي يضم 21 مادة، على أن تنشأ بموجب أحكامه هيئة عامة تابعة لحكومة إمارة عجمان تتمتع بشخصية اعتبارية خاصة بها وذمة مالية منفصلة عن الذمة المالية لحكومة الإمارة. وتتمتع بالأهلية القانونية الكاملة وبالاستقلال المالي والإداري للقيام بتأدية جميع الأعمال والتصرفات التي تكفل تحقيق أهدافها المسندة إليها بموجب أحكام هذا المرسوم، وفقاً لأحكام اللوائح والأنظمة الإدارية والمالية المطبقة فيها، ولها أيضاً أن تقوم وباسمها بفتح وتشغيل حساباتها المصرفية وبإبرام العقود والاتفاقات مع الغير وأن تنيب عنها أي شخص طبيعي لتمثيلها قانوناً. وتهدف الهيئة إلى تحقيق مجموعة من الأهداف، من بينها العمل على تحسين مستويات التعليم الخاص في الإمارة ضمن بيئة إبداعية متقدمة، وذلك بإنشاء وإدارة مدارس خاصة نموذجية تبدأ من رياض الأطفال وحتى الثانوية العامة داخل الإمارة أو خارجها، إضافة إلى معاهد ومنشآت تعليمية خاصة ونموذجية للتدريب الفني أو المهني، وتزويد تلك المدارس والمعاهد والمنشآت النموذجية المذكورة بأحدث تقنيات الوسائل التعليمية وأساليب الإدارة الحديثة المتطورة وبأفضل المناهج التربوية والعلمية والتدريبية بما يتوافق مع الهوية والحضارة العربية والقيم الروحية والمعارف الحديثة المتطورة. كما تشمل الأهداف الواجب تحقيقها الاهتمام بالطالب باعتباره أساس ومحور العملية التعليمية والحرص على تزويده بأفضل المعارف العلمية والتربوية، بجانب ترسيخ القيم الروحية والرياضية والمثل العليا لديه، بما يؤدي إلى تأهيله عقلياً وروحياً ورياضياً، والمساهمة في إعداد المعلم النموذج المؤهل لتنشئة وبناء جيل المستقبل عن طريق توفير البرامج التدريبية لتحسين المقدرات المهنية للكادر التعليمي في مدارس الإمارة، وبما يتفق مع القوانين السارية في الدولة، وتوثيق الصلة بين المدرسة والمنزل، وذلك بالحرص على مشاركة وتكامل جهود الأسرة والمدرسة في تربية الطالب وتعليمه وتكوين شخصيته المتوازنة وتفعيل العلاقة بين المدرسة والمجتمع. وجاء في المرسوم، أن يتولى إدارة الهيئة مجلس أمناء يتم تشكيله بقرار أميري يصدره ولي عهد الإمارة، ويتكون من رئيس للمجلس وأربعة أعضاء من ذوي الرأي والخبرة في مجالات العمل التعليمي والتربوي، وتكون مدة العضوية في المجلس أربع سنوات من تاريخ تشكيله. واشتملت بنود المرسوم الأميري على أن يكون للهيئة مدير تنفيذي يتم تعيينه بقرار أميري يصدره ولي عهد الإمارة، ويعتبر المدير التنفيذي الموظف التنفيذي الأول المسؤول أمام مجلس الأمناء عن الإشراف على أعمال الهيئة اليومية، والعمل على تحقيق أهدافها المسندة إليها بموجب أحكام هذا المرسوم على أن يتولى صلاحيات الإشراف المباشر على سير العمل اليومي للهيئة وتصريف شؤونها الإدارية والمالية والفنية وتنسيق سير العمل بين الأقسام والوحدات الإدارية الأخرى فيها. وبموجب هذا المرسوم واعتباراً من تاريخ نفاذه، تحل «مؤسسة الحكمة التعليمية»، وتلغى وتزول شخصيتها الاعتبارية وتؤول في نفس التاريخ المذكور إلى الهيئة كل الأصول والحقوق أياً كان نوعها والالتزامات والخصوم كافة أياً كان نوعها العائدة لمؤسسة الحكمة التعليمية، حسبما يكون عليه الحال في تاريخ نفاذ هذا المرسوم. وتناول المرسوم في بنوده الموارد المالية للهيئة، وتضم الرسوم الدراسية من الطلاب التي يتم تحصيلها من المدارس التابعة للهيئة ورسوم الدراسات والبحوث والاستشارات وخدمات التدريب التي تقدمها الهيئة إلى الغير والتبرعات والهبات والوصايا والقروض الحسنة من الأفراد والمؤسسات الخيرية والتعليمية التي يوافق عليها مجلس الأمناء، والمنافع المالية والعينية الممنوحة للهيئة من الحكومات والصناديق والهيئات والمؤسسات العامة التي يوافق عليها مجلس الأمناء، أو من أي مصدر آخر لا يتعارض مع أهداف الهيئة ويوافق عليها مجلس الأمناء وعوائد أي مشروعات استثمارية تابعة للهيئة أو تشارك الهيئة فيها بموافقة مجلس الأمناء. ويضع المدير التنفيذي التقارير المالية ومشروعات الموازنة السنوية للهيئة وفقاً للأصول المحاسبية ويعرضها على مجلس الأمناء للموافقة عليها، على أن تبدأ السنة المالية للهيئة في أول يناير من كل سنة تقويمية وتنتهي في آخر شهر ديسمبر من نفس السنة التقويمية. وخول المرسوم الأميري ولي عهد الإمارة بأن يقوم من وقت لآخر ومن تلقاء نفسه بحسب ما قد يراه ملائماً لتحقيق المصلحة العامة أو بناء على توصية من مجلس الأمناء، بإصدار أي قرارات دائمة أو مؤقتة حسبما قد تكون مطلوبة لتنفيذ أحكام هذا المرسوم أو لتنظيم شؤون الهيئة المالية أو الإدارية بشرط ألا تتعارض القرارات المذكورة مع أحكام هذا المرسوم الأميري. ويلغى هذا المرسوم اعتباراً من تاريخ نفاذ العمل بالمرسوم الأميري رقم /&rlm&rlm1/&rlm&rlm لسنة 1999 والقانون رقم /&rlm&rlm1/&rlm&rlm لسنة 1999 بشأن تأسيس وتنظيم مؤسسة الحكمة التعليمية وذلك دون المساس بصحة أي قرارات صدرت أو إجراءات اتخذت بموجب أحكام أي من التشريعات المذكورة حتى تاريخ إلغائها في تاريخ نفاذ هذا المرسوم. ويستمر العمل بأحكام اللوائح والنظم والقرارات الداخلية السارية لدى مؤسسة الحكمة التعليمية في وقت إصدار هذا المرسوم إلى حين إصدار اللوائح والأنظمة والقرارات الداخلية الجديدة الخاصة بالهيئة. وتستمر مدرسة الحكمة الخاصة في عجمان والفرع التابع لها في مزاولة أعمالهما على النحو المعتاد الجاري وقت نفاذ أحكام هذا المرسوم وبدون أي تغيير بسبب أيلولة ملكيتهما إلى الهيئة، وذلك إلى حين إصدار القرارات الجديدة الخاصة بأوضاعهما من قبل مجلس الأمناء بعد تاريخ نفاذ أحكام هذا المرسوم. ..ويصدر قراراً بتعيين رئيس وأعضاء مجلس أمناء «الهيئة» عجمان (وام) أصدر صاحب السمو الشيخ حميد بن راشد النعيمي عضو المجلس الأعلى حاكم عجمان القرار الأميري رقم 17 لسنة 2016 بشأن تعيين رئيس وأعضاء مجلس أمناء هيئة المعرفة والتنمية البشرية في عجمان. ويأتي القرار بعد الاطلاع على أحكام المادة 6 من المرسوم الأميري رقم 11 لسنة 2016، بشأن هيئة المعرفة وتنمية الموارد البشرية في عجمان ولأغراض تمكين الهيئة من تحقيق الأهداف المناطة بها، وممارسة الاختصاصات المسندة إليها بكفاءة عالية وسلاسة وعلى أكمل وجه، وبعد التشاور مع سمو ولي عهد عجمان رئيس المجلس التنفيذي في الإمارة. ونص القرار على تشكيل مجلس أمناء هيئة المعرفة والتنمية البشرية في عجمان، برئاسة معالي الشيخ الدكتور ماجد بن سعيد بن راشد النعيمي، ويضم في عضويته عبدالرحمن بن محمد بن عبدالله النعيمي، والدكتور عمر عبدالرحمن النعيمي وعائشة سيف المطوع، وعبدالله بخيت المطروشي. وينشر هذا القرار الأميري في الجريدة الرسمية للإمارة، ويعمم على الجهات المخاطبة كافة بأحكامه، والأشخاص المعنيين بتنفيذه، للعمل بمقتضاه، كل فيما يخصه.
جميع الحقوق محفوظة لمركز الاتحاد للأخبار 2024©