آمنة النعيمي (الشارقة)- بدأ قسم التأهيل المهني والوظيفي بمدينة الشارقة للخدمات الإنسانية، برنامجاً للتدريب الوظيفي لـ 13 طالباً من ذوي الإعاقات السمعية والحركية والذهنية في عدد من دوائر الشارقة، بهدف تنمية مهاراتهم وخبراتهم المهنية ودمجهم مع الأسوياء بحسب أمجد الطواهية مسؤول قسم التأهيل.
وأشار الطواهية إلى أن مثل هذه البرامج التدريبية تعود بالفائدة على الطلبة المتدربين، ومنهم الطالب المواطن إسماعيل محمد، “متلازمة داون” الذي عين موظفاً في قسم الخضار بجمعية الشارقة الخيرية فرع خورفكان، وذلك بعد تدريبه مدة ستة أشهر، واثبت التزامه وكفاءته على تحمل أعباء العمل، وتم تكريمه من عدة جهات في الإمارة.
وأوضح، أن برنامج التدريب سيستمر لمدة شهر، ويتم خلاله تدريب الطلبة في جمعية الشارقة التعاونية، وبلدية الشارقة، وشرطة الشارقة، وكهرباء ومياه الشارقة، لافتاً إلى أن المعاقين، أثبتوا على مر السنوات التي تلقوا تدريبهم الصيفي فيها جدارتهم كموظفين قادرين على العطاء جنبا إلى جنب مع الموظفين الأسوياء، وبرهنوا للجميع أن الإعاقة يمكن أن تتراجع أمام الإرادة والتصميم، والعزم على كسر الحواجز النفسية والاجتماعية والاقتصادية التي تقف أمام اندماجهم في المجتمع.
وأشار الطواهية إلى أن قسم التأهيل والتدريب في مدينة الشارقة للخدمات الإنسانية يقوم في ختام البرنامج التدريبي بتوزيع استمارة على الدوائر التي تم تدريب المعاقين فيها ليتم تعبئتها من قبل المشرفين على التدريب لقياس مستوى أداء المعاقين والتزامهم.
وبالتعاون مع جمعية الشارقة التعاونية، يتم تدريب طالبين من ذوي الإعاقة أحدهما إعاقة ذهنية، والثاني إعاقة حركية، والعمل مع موظفي الأعمال الإدارية، وأكد جاسم المازمي رئيس الخدمات الإدارية بجمعية الشارقة التعاونية، أن من أولويات الجمعية دمج المعاقين في المجتمع من خلال فتح سوق العمل لهم، مشيراً إلى أن الأشخاص ذوي الإعاقة يحتاجون الاحتواء والثقة من المجتمع، وإدارة الجمعية لن تألو جهدا في سبيل تحقيق الانخراط العادل لهؤلاء المعاقين في المجتمع بما في ذلك تأهيلهم لاقتحام مجال العمل والمشاركة في خدمة الوطن. وأوضح، أن دور إدارة الجمعية لا يقف على التأهيل والتدريب فقط، بل قامت إدارة الجمعية بتعيين ثلاثة من ذوي الإعاقة في وظائف تتناسب مع قدراتهم وطبيعة العمل داخل إدارة وفروع الجمعية مشيراً إلى أن واحدة ممن تم توظيفهم من الذين تدربوا خلال هذه الفترة التدريبية تم تعينها في وظيفة سكرتيرة .
وأشاد المازمي بالدور الإنساني للشيخة جميلة بنت محمد القاسمي نائب رئيس المجلس الأعلى لشؤون الأسرة، مدير عام المدينة في وضعها كامل الخطط التنفيذية الشاملة للنهوض بأوضاع الأشخاص ذوي الإعاقة في الدولة.
عدد اليوم
