«إنجازات» تنفذ برامج لتطوير قدرات المواطنين في مجال تقنية المعلومات

تعكف “إنجازات” حالياً على تنفيذ عدد من البرامج لتطوير قدرات مواطني دولة الإمارات سعياً منها لوضع معايير جديدة في مجال التوطين ومساعدة مواطني الدولة ليصبحوا خبراء تقنيين يتمتعون بمعرفة واسعة بالمجالات المهنية التي يمثلونها. ومن البرامج التي تنفذها “إنجازات” برنامج الشبكات والحماية وبرنامج إدارة المشاريع وبرنامج الاستشارات وبرنامج توفير الخدمات، بحسب ما أفاد بيان صحفي للشركة أمس. وقالت الشركة إنها تسعى إلى الاستفادة من خبرة مؤسسات تابعة لها مثل “معهد إنجازات” بهدف المساعدة على تنفيذ استراتيجياتها الخاصة بالتوطين ودعم مواطني الدولة للاستفادة من كامل قدراتهم بحيث يصبحوا أعضاء فاعلين ومنتجين في الشركة. ويتكون برنامج الشبكات والحماية، الذي طوره “معهد إنجازات” بالتعاون مع فريق الشبكات والحماية في “إنجازات”، من عنصرين هما، عنصر المسار السريع للأعضاء الحاليين في فريق الشبكات والحماية، وعنصر التطوير الخاص بالأعضاء الجدد. وتمثل هدى الظاهري، من خلال حصولها على شهادة متخصص حماية معتمد من سيسكو، إحدى أبرز النتائج لعنصر المسار السريع للبرنامج. وتعد الظاهري واحدة من مواطني الإمارات القلائل الذين حصلوا على هذه الشهادة والتي نالتها بعد أن حصلت أيضاً على شهادة “فني شبكات معتمد من سيسكو” و”شهادة فني شبكات معتمد من سيسكو تخصص حماية”. وتتمثل أهداف عنصر التطوير لبرنامج الشبكات والحماية في انتقاء المواطنين الإماراتيين العاملين في المجالات خارج تخصص الشبكات والحماية ممن يملكون إمكانيات عالية تمكنهم من التطور بشكل احترافي في مجال التقنيات المتصلة بالشبكات والحماية، إضافة إلى تطوير هؤلاء الأفراد بحيث تناط بهم وظائف متخصصة، ومساعدتهم على أن يصبحوا أعضاء مؤهلين ونشطين ومنتجين ضمن فريق الشبكات والحماية. وعند إتمام هذا البرنامج يحصل المشاركون فيه كافة على الشهادات التقنية المعتمدة، كما يحصلون أيضاً على المستوى المطلوب في الخبرة التقنية والعملية للقيام بوظائفهم والمسؤوليات المنوطة بهم بكفاءة. ولتحقيق هذه الأهداف، ترتكز عملية التطوير على مسارين متوازيين يتمثلان في التدريب بواسطة مدرب (ILT) والتحضير للاختبارات لمساعدة المرشحين على الحصول على الشهادات المهنية والتدريب أثناء العمل (OJT) والتدريب المهني، حيث يتم تعيين كل مرشح لملازمة خبير في الموضوع قيد التدريب (SME) من داخل الفريق والذي يقدم بدوره الدعم للمشاركين ويقوم بإرشادهم خلال تنفيذ مهامهم. ومنذ انطلاق البرنامج في شهر أغسطس من العام الماضي حصل أربعة مرشحين على شهادة “فني شبكات معتمد من سيسكو” (CCNA) وهم، أحمد الرميثي ومريم آل علي ومحمد بن عمرو وساره البوعينين، بينما اختار المرشحون الآخرون متابعة مسار وظيفي غير تقني وتركوا البرنامج. من المقرر أن يحصل كل من محمد بن عمرو وساره البوعينين على شهادة “فني شبكات معتمد من سيسكو تخصص حماية” قبل نهاية العام. وتم تعيين المرشحين الآخرين في مجال متخصص ضمن مجال الشبكات والحماية وعلى النحو المحدد ضمن خطة التطوير الوظيفي (CDP) الخاصة بهم. وتمثل المجالات الثلاثة التي يستهدفها المرشحون، الشبكة والحماية والصوت. كما سيتم تنظيم وإدارة المزيد من الشهادات المهنية في كل من هذه المجالات من قبل “معهد إنجازات” بشكل منفرد لكل مرشح. ولا تشكل قصص نجاح المواطنين الإماراتيين ضمن هذا البرنامج وغيره من المبادرات التقنية التي طورها “معهد إنجازات” سوى جزء يسير من الإنجازات العديدة لموظفي الشركة. كما سيتم تسليط الضوء على مثل هذه الإنجازات بهدف الاحتفاء بهؤلاء الأشخاص المجدين والطموحين.