15 أغسطس 2012
حقق مؤشر مونستر للتوظيف في دولة الإمارات العربية المتحدة، وهو مقياس شهري للطلب على الوظائف، ارتفاعا بلغت نسبته 32 % في شهر يوليو الماضي مقارنة بنفس الشهر من العام الماضي. وجاءت الإمارات في المرتبة الثانية ضمن "مؤشر مونستر للتوظيف في الشرق الأوسط" لشهر يوليو الماضي إذ جاءت الكويت في المرتبة الأولى بنسبة 36 في المائة.
وسجل قطاع الضيافة في دولة الإمارات أبرز نسبة نمو في فرص التوظيف الإلكتروني خلال العام الحالي حيث تصدرت فئة الهندسة والإنتاج الفئات المهنية الأخرى من حيث النمو السنوي.
وحقق مؤشر مونستر للتوظيف في الشرق الأوسط ارتفاعا نسبته 32 في المائة في الشهر الماضي مقارنة بنفس الفترة من عام 2011.
وبين المؤشر الشهري، الذي يتولى إجراءه موقع "مونستر.كوم" للتوظيف، أن قطاع الضيافة في منطقة الشرق الأوسط واصل تصدره القطاعات الأخرى كافة في الشهر الماضي محققا نموا نسبته 56 في المائة مقارنة بنفس الشهر من عام 2011، يليه قطاع البيع بالتجزئة والتجارة والخدمات اللوجستية بنسبة 40 في المائة.
ويبنى مؤشر "مونستر" للتوظيف على أساس المراجعة الفعلية لعشرات الآلاف من فرص العمل التي تم اختيارها من قبل مجموعة مختارة من الشركات المتخصصة الممثلة لمواقع العمل على الإنترنت ولا يعكس توجهات أي جهة معلنة أو مصدر متخصص ولكنه مقياس جمعي للتغير في إعلانات الوظائف عبر القطاعات.
وقال سانجاي مودي المدير التنفيذي لـ "مونستر.كوم" في الهند والشرق الأوسط وجنوب شرق آسيا في تصريح صحفي له في دبي اليوم إن مؤشر مونستر للتوظيف في الشرق الأوسط يظهر ارتفاعا مستمرا وطويل الأمد في التوظيف الإلكتروني من قبل أصحاب العمل في المنطقة.
وأوضح أن القطاعات والفئات المهنية كافة سجلت نموا سنويا إيجابيا في الشهر الماضي بينما واصلت قطاعات البيع بالتجزئة والتجارة والخدمات اللوجسيتة وقطاع الضيافة تحقيق النمو في الاقتصادات الكبرى كالإمارات والسعودية إذ سجل كلاهما مكاسب سنوية كبيرة على المؤشر.
وكان المؤشر قد أطلق في أبريل 2011 وبدأ العمل على جمع البيانات منذ أكتوبر 2010، ويعتبر المؤشر مجالا شهريا تحليليا واسعا وشاملا عن الطلب على الوظائف عبر شبكة الانترنت في منطقة الشرق الأوسط. ويعمل مؤشر مونستر للتوظيف على تقديم صورة تعبر عن أنشطة التوظيف التي تقوم بها الشركات على نطاق الدولة من خلال شبكة الانترنت.
عدد اليوم
