الثلاثاء 19 مارس 2024 أبوظبي الإمارات
مواقيت الصلاة
أبرز الأخبار
عدد اليوم
عدد اليوم
اقتصاد

23,4 مليون درهم رواتب ومكافآت الإدارة التنفيذية ومجلس إدارة «دو»

23,4 مليون درهم رواتب ومكافآت الإدارة التنفيذية ومجلس إدارة «دو»
2 سبتمبر 2012
عبدالرحمن إسماعيل (أبوظبي) - بلغ إجمالي رواتب ومكافآت الإدارة التنفيذية، ومجلس إدارة شركة “دو” خلال العام الماضي 23,4 مليون درهم، بحسب تقرير الحوكمة الذي رفعته الشركة إلى هيئة الأوراق المالية والسلع. وتقاضى مجلس إدارة “دو” مكافآت بقيمة 7,26 مليون درهم، نظير حضور 5 اجتماعات عقدها خلال عام 2011، وحضور اجتماعات اللجان المنبثقة عن مجلس الإدارة، وهي لجان الاستثمار، وعقدت 6 اجتماعات، ولجنة التدقيق 9 اجتماعات، ولجنة الترشيحات والمكافآت 5 اجتماعات. وتقاضى مسؤولو الإدارة التنفيذية بالشركة، وعددهم 7 موظفين تنفيذيين خلال العام الماضي، رواتب ومكافآت قيمتها 16,13 مليون درهم، وبلغت قيمة رواتب ومكافآت الرئيس التنفيذي للشركة 4,11 مليون درهم، والرئيس التنفيذي للشؤون التجارية 2,59 مليون درهم، والرئيس التنفيذي للموارد البشرية والخدمات المشتركة 2,59 مليون درهم، والرئيس التنفيذي للشؤون المالية 1,75 مليون درهم. وبلغت قيمة رواتب ومكافآت الرئيس التنفيذي للتكنولوجيا خلال العام الماضي 1,73 مليون درهم، والرئيس التنفيذي للاستراتيجية والاستثمارات 1,73 مليون درهم، والرئيس التنفيذي للعلاقات التنظيمية وشؤون الحوكمة 1,62 مليون درهم. وبلغ إجمالي الرواتب والمكافآت التي دفعتها كل من “دو” و”اتصالات” 106,24 مليون درهم العام الماضي، للإدارة التنفيذية العليا ومجلس إدارة الشركتين الذي يضم 20 عضوا بواقع 9 أعضاء لـ”دو” قبل اضافة عضو عاشر يمثل الحكومة الاتحادية، و11 عضوا لـ”اتصالات”. وقالت “دو” في تقرير حوكمتها، إنها استعانت ببيت الخبرة العالمي شركة “ميرسر للاستشارات” لعمل دراسة ومقارنة معيارية مستفيضة، تأخذ بعين الاعتبار هيكلة، ومستوى مكافآت أعضاء مجلس الإدارة، والتي جاءت مراعية لعدة مكونات، منها تحديد مبلغ مقطوع لكل عضو، ومبالغ إضافية مرتبطة بحضور الاجتماعات، واشتراك العضو، أو رئاسته لأي لجنة من اللجان الثلاث المنبثقة من مجلس الإدارة، وهي لجان الاستثمار، والترشيحات والمكافآت، والتدقيق، وتعتمد مكافآت أعضاء مجلس الإدارة بشكل أساسي على بدل حضور اجتماعات مجلس الإدارة. ودفعت “دو” لشركة كي بي إم جي، مراجع حسابات الشركة خلال العام الماضي 660 ألف درهم أتعاب عمليات التدقيق على حسابات الشركة. وأوضحت “دو” أن مجلس الإدارة اعتمد في مارس من العام الماضي، دليل حوكمة الشركات بعد مراجعته وتحديث سياساته، بهدف حوكمة الإطار التنظيمي والسياسات والإجراءات التي يجب اتباعها، للتأكد من أن الشركة تدار طبقا لأفضل الممارسات الدولية، ويتماشى مع القواعد والممارسات التي أقرتها هيئة الأوراق المالية والسلع. وأشار التقرير إلى حصول “دو” على المرتبة الأولى على مستوى منطقة الشرق الأوسط في مؤشر ستاندرد أند بورز للحوكمة والذي يقيس أداء الشركات على أساس الالتزام بالبيئة، والمسؤولية الاجتماعية والحوكمة. وفيما يتعلق بسياسة الإفصاح والتواصل مع المساهمين، أوضح التقرير أنه بناء على القانون الاتحادي رقم 4 لعام 2000 بشأن هيئة وسوق الإمارات للأوراق المالية، انتهجت الشركة سياسة الإفصاح والتواصل مع مساهميها، وقام كل عضو من أعضاء مجلس الإدارة بالإفصاح للهيئة عن ملكياته لأسهم الشركة، والمناصب التي يشغلها مع بداية العام المالي، كما حرص المجلس على إبلاغ السوق المالي، والجهات الرسمية بالمعلومات التي تؤثر على أسعار الأوراق المالية حال توفرها. وأشار التقرير إلى الأحداث المهمة التي شهدتها الشركة خلال العام الماضي، وأبرزها فرض رسوم حق الامتياز على الشركة بنسبة 15% من صافي الأرباح قبل توزيع الأرباح على السنة المالية. وقالت “دو” في تقرير مجلس الإدارة، إنها لم تبلغ بعد برسم حق الامتياز للعام المالي الحالي 2012، وأنها قدرت في ميزانيتها النصفية حق الامتياز بنسبة 50% من صافي أرباح الفترة الحالية، ويستند هذا التقويم على أساس النسبة المتبعة في شركات الاتصالات الأخرى في الدولة، كونها أنسب المعلومات المتاحة للإدارة حاليا. واعتبرت “دو” هيكلة ديون بقيمة 220 مليون دولار خلال يونيو من العام الماضي، واحدة من أبرز الأحداث التي شهدتها الشركة خلال 2011، اضافة إلى عضو عاشر يمثل الحكومة الاتحادية في مجلس الإدارة، كما لم تتجاوز مساهمة أي مساهم في الشركة نسبة 5% من أسهم الشركة طيلة العام الماضي، باستثناء المساهمين المؤسسين، وهم الحكومة الاتحادية وشركة الإمارات للاتصالات والتكنولوجيا وشركة مبادلة للتنمية. وأشار التقرير إلى مساهمة الشركة في المجتمع المحلي وأبرزها مبادرة “مساهمة” التي أطلقتها “دو” بالتعاون مع وزارة الشؤون الاجتماعية، وتضم تحت مظلتها كافة الجمعيات الأهلية في الدولة، وتشجع المبادرة على العمل التطوعي، اضافة إلى الدعم والرعاية التي قدمتها الشركة العام الماضي.
جميع الحقوق محفوظة لمركز الاتحاد للأخبار 2024©