جميل رفيع :
عقد مجلس إدارة معهد التنمية الإدارية اجتماعه الدوري برئاسة معالي المهندس سلطان بن سعيد المنصوري وزير تطوير القطاع الحكومي رئيس مجلس إدارة المعهد وذلك بمكتبه في دبي·
وذكر سعادة الدكتور يوسف عيسى الصابري المدير العام للمعهد ومقرر المجلس أنه تم خلال الاجتماع اعتماد خطة التدريب والبحوث بالمعهد لعام 2007م والتي جاءت منسجمة مع تطلعات القيادة الحكيمة ومتوافقة مع توجهات مجلس الوزراء بتطوير العمل الإداري وباستحداث جوائز التميز على مستوى الوزارات والمؤسسات والهيئات الحكومية الاتحادية وفرق العمل والأفراد، وعلى الأهداف الاستراتيجية الوطنية وأهداف وزارة تطوير القطاع الحكومي ورؤية ورسالة معهد التنمية الإدارية في مجال التطوير الإداري والتنمية البشرية· مشيرا الى أنها تمثل نتاج تعاون المعهد وكافة أجهزة الدولة الحكومية في مجال الاحتياجات التدريبية والتنمية البشرية الفعلية لهذه الجهات ومتسمة بالشمول من حيث التغطية لمختلف المستويات الوظيفية والإشرافية والتنفيذية ومن حيث التوزيع الجغرافي لتقديم الأنشطة التدريبية في جميع مناطق الدولة·
وتشتمل الخطة على 135 نشاطاً تدريبياً تم تقسيمها الى ستة محاور رئيسية: تطوير مهارات الصف الأول ، بناء قيادات الصف الثاني، دعم الأداء التنفيذي ، تأهيل الموظفين الجدد ، الورش التأهيلية لجوائز التميز، تنمية الوعي المجتمعي· كما تشتمل على عدد من الملتقيات والندوات وورش العمل بهدف تبادل الخبرات والاطلاع على التجارب الناجحة والمتميزة بالمؤسسات للاستفادة منها·
وأضاف الصابري: اشتملت خطة البحوث كذلك على تنفيذ عدد من الدراسات والبحوث العلمية منها الانتماء التنظيمي وعلاقته بالرضا والأداء الوظيفي، وتقييم المؤسسات العامة في الدولة، والتنمية الإدارية في عهد زايد، وإسهامات القيادة النسائية في التنمية الإدارية بالدولة، اضافة الى إصدار أدلة علمية·
عدد اليوم
