«أبوظبي للمطارات» تعمل على رفع نسبة التوطين إلى 30% خلال 2011

تهدف شركة أبوظبي للمطارات (أداك) إلى رفع نسبة التوطين في إداراتها إلى 30% قبل حلول شهر ديسمبر 2011، حيث وضعت إدارة الموارد البشرية بالشركة خطة عملية محددة لتحقيق هذا الهدف وتوطين الوظائف ضمن الشركة ومطارات أبوظبي، بحسب بيان صحفي أمس. وقالت الشركة إن خطتها الاستراتيجية ترمي إلى توطين الوظائف ضمن إداراتها وأقسامها ومطارات إمارة أبوظبي الخمسة التي تتولى مسؤوليتها، حيث تسعى الشركة حالياً إلى رفع نسبة التوطين، وتشجيع شغل المواطنين لمناصب قيادية، والمساهمة بشكل فعال من أجل النهوض بقطاع الطيران المدني ومجال إدارة المطارات في الدولة. وللعام الثالث على التوالي، ترعى شركة أبوظبي للمطارات معرض “توظيف أبوظبي” في دورته الخامسة، الذي ينطلق في مركز أبوظبي للمعارض بالعاصمة اليوم ويستمر خلال الفترة من 25 وحتى 27 من شهر يناير الجاري. ويتطلع القائمون في إدارة الموارد البشرية في شركة أبوظبي للمطارات لأن يتيح معرض “توظيف أبوظبي” الفرصة لهم للقاء الشباب المتميز وتسليط الضوء على الدور الحيوي الذي تقوم به الشركة من أجل تطوير البنية التحتية لقطاع الطيران المدني في إمارة أبوظبي والترويج لمطارات الإمارة الخمسة. وسيتمكن الباحثون عن فرص وظيفية من تسجيل البيانات اللازمة إلكترونياً أثناء تواجدهم في جناح الشركة ومقابلة المسؤولين للاستفسار عن الوظائف الشاغرة وغيرها. وقال محمد عبيد المري، نائب الرئيس التنفيذي لإدارة الموارد البشرية في شركة أبوظبي للمطارات، في البيان “إننا نتطلع لتحقيق الهدف الاستراتيجي للشركة عبر توطين 30% من الوظائف الهامة، سواء ضمن أقسام وإدارات الشركة أو ضمن الإدارات التابعة لمطارات إمارة أبوظبي الخمسة. إن رعاية معرض توظيف أبوظبي للمرة الثالثة على التوالي تمنحنا الفرصة للقاء الكوادر الإماراتية الشابة والمتميزة لاطلاعهم على الفرص الوظيفية لدينا والترويج للدور الحيوي الذي تقوم به شركة أبوظبي للمطارات للنهوض بقطاع الطيران في الدولة. إننا نسعى جاهدين من أجل توفير بيئة عمل مثالية للشباب الواعد وجذبهم إلينا من خلال طرح عروض وظيفية تتماشى مع تطلعاتهم وطموحاتهم لمستقبل مهني زاهر، ونعمل حتى تصبح شركة أبوظبي للمطارات من الشركات الرائدة في دعم برنامج التوطين”. وتعمل شركة أبوظبي للمطارات حالياً على تطوير الصفحة المعنية بالشواغر الوظيفية ضمن الموقع الإلكتروني الرسمي للشركة لتمنح الباحثين عن العمل فرصة تسجيل جميع البيانات، والحصول على المعلومات المتعلقة بالشركة بصورة سلسة وسريعة والتواصل بشكل أفضل مع العاملين في إدارة الموارد البشرية. وضمن مشاركتها في معرض “توظيف أبوظبي”، ستقوم شركة أبوظبي للمطارات باستعراض محطات تفاعلية ثلاثية الأبعاد ليتسنى للزائرين الاستمتاع بجولات افتراضية في مطارات الشركة الخمسة، بالإضافة للمشاريع الثقافية والترفيهية الضخمة في جزيرة ياس وجزيرة السعديات وغيرها. ليس هذا فحسب، بل سيتم استعراض محاكي الطائرة الافتراضي أمام الزوار لتجربة قيادة الطائرة يدوياً والاطلاع عن قرب على أنظمة الملاحة الجوية.