شرطة دبي تؤهل موظفي المطارات للتعامل مع «أصحاب الهمم»

دبي (الاتحاد) شهد اللواء أحمد حمدان بن دلموك مدير الإدارة العامة للتدريب في شرطة دبي، ختام دورة كيفية التعامل مع المسافرين من أصحاب الهمم، بالتعاون مع شركة أوبيك للاستشارات والتدريب، عضو في مؤسسة محمد بن راشد، في حديقة زعبيل في دبي، بحضور العميد علي عتيق بن لاحج، مدير الإدارة العامة لأمن المطارات، ونائبه عبدالله حسين أهلي، والمقدم المهندس مروان سينجل مدير مركز دبي لأمن الطيران المدني، المركز المعتمد لمنظمة الإيكاو في الشرق الأوسط، وحمد عبدالرزاق نائب الرئيس التنفيذي المدير التنفيذي لشركة أوبيك. وقال اللواء أحمد بن دلموك: «إن هذه الدورة تأتي مواكبة للسياسة الوطنية التي أطلقها صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم نائب، رئيس الدولة رئيس مجلس الوزراء حاكم دبي، رعاه الله، لتمكين أصحاب الهمم، وتحقيقاً لمبادرة الشيخ حمدان محمد بن راشد آل مكتوم ولي عهد دبي رئيس المجلس التنفيذي للإمارة «مجتمعي.. مكان للجميع» التي تهدف لتحويل إمارة دبي لبيئة صديقة لأصحاب الهمم بحلول 2020، وبتوجيهات من اللواء عبد الله خليفة المري، القائد العام لشرطة دبي، فقد وضعت القيادة خطة تدريبية بتأهيل وتدريب ما يقارب من 5000 موظف في الإدارة العامة لأمن المطارات في كيفية التعامل مع المسافرين في مطارات دبي والانتهاء منها بحلول 2020. وأكد اللواء بن دلموك أن الخطة التدريبية بدوراتها وبرامجها من شأنها تأهيل الموظفين على التعامل بمهنية وحرفية مع المسافرين من أصحاب الهمم، كما ترفع من مستوى الموظفين المعرفي والعملي والتعامل الحضاري مع هذه الفئة، وهو ما سينعكس إيجابياً على المسافرين وتدخل السعادة إلى قلوبهم. قدم الدورة التي استمرت 3 أيام، ياسر موسى عوض في اليوم الأول، فيما قدم الدورة في اليومين التاليين ناظم فوزي خبير شؤون الإعاقة في وزارة تنمية المجتمع، وتضمنت الدورة أنواع الإعاقة وتصنيفاتها والطرق السليمة في مساعدة أصحاب الهمم من مختلف أنواع الإعاقة، وأنواع الأدوات والكراسي المتحركة وطرق تفتيشها، والبروتوكول الخاص في فن التعامل مع أصحاب الهمم، والأطراف الصناعية وطرق التعامل معها. وفي ختام الدورة، كرم اللواء ابن دلموك، يرافقه ابن لاحج، الموظفين المشاركين في الدورة، مؤكدين على حرص شرطة دبي على تأهيل كوادرها الأمنية الشرطية وفق أعلى معايير التدريب العالمية، وتنمية مهارات العاملين في شرطة دبي، وتطوير قدراتهم، وإكسابهم خبرات ومعارف تخصصية ضرورية بما يؤهلهم للقيام بالمهام والواجبات المنوطة إليهم بفاعلية وكفاءة أكبر.