أكد العقيد نجم عبدالله الحوسني مدير إدارة الشرطة المجتمعية بالقيادة العامة لشرطة أبوظبي حرص القيادة الشرطية تنفيذ وتحقيق أهدافها الرامية إلى تعزيز مفهوم الشرطة المجتمعية وتأكيد الشراكة القائمة بين أفراد المجتمع ورجال الشرطة بهدف الحفاظ على أمن واستقرار الوطن، وذلك من خلال الأنشطة والبرامج والمشاركات التي تقوم بها الأقسام والمراكز التابعة للإدارة·
وأشار الحوسني إلى أن الإدارة شاركت في 53 نشاطاً مختلفاً خلال العام الماضي وذلك بالتنسيق والتعاون مع مختلف المؤسسات المجتمعية من أجل تقديم أفضل الخدمات الإرشادية والتوعوية لمختلف فئات المجتمع، موضحاً أن تلك الفعاليات والأنشطة قد اشتملت على 5 حملات، ومحاضرتين، و3 مؤتمرات، و4 ندوات بالإضافة إلى 3 مهرجانات، و5 معارض ، ودورتين و6 احتفالات، إلى جانب المشاركة في 8 مناسبات اجتماعية ووطنية مختلفة، و 8 مناسبات أقامتها بعض المدارس و 7 فعاليات وأنشطة أخرى·
وأكد مدير إدارة الشرطة المجتمعية أنه انطلاقاً من الحرص على التواصل مع مختلف المؤسسات التربوية والمساهمة في التفاعل مع الطلبة والتعرف على اهتماماتهم واحتياجاتهم، ونظراً لأهمية توعية الطلاب وإرشادهم حول مختلف المشكلات التربوية والسلوكية نفذت الإدارة 29 ورشة عمل و 169 محاضرة منها 22 محاضرة تعريفية بدور وأهداف الإدارة ومراكز الدعم الاجتماعي التابعة لها وأبرز الخدمات التي تقدمها، و147 محاضرة إرشادية بمختلف المجالات الأسرية والاجتماعية والنفسية والدراسية· وانطلاقاً من مبدأ الاتصال والتواصل مع مختلف المؤسسات المجتمعية وتعزيز مفهوم الشراكة المجتمعية لتحقيق الأهداف المنشودة، أوضح العقيد نجم أن الإدارة زارت عدداً من المؤسسات والمراكز الاجتماعية والأسرية للإطلاع على مختلف الأنشطة والفعاليات وتبادل الخبرات وتعزيز سبل التعاون بينها، حيث بلغ عدد الزيارات من قبل مراكز الدعم الاجتماعي بأبوظبي والمنطقة الغربية والعين 14 زيارة لجهات مختلفة، إلى جانب تنظيم 5 زيارات من قبل مركز الدعم الاجتماعي بالعين لطلبة المراكز الصيفية لعدد من المؤسسات الاجتماعية والأسرية·
من جهة أخرى استقبلت إدارة الشرطة المجتمعية والأقسام التابعة لها عدد 53 زيارة من قبل المؤسسات المجتمعية بهدف التعرف على أهدافها وأبرز الخدمات التي تقدمها لمختلف فئات المجتمع، والإطلاع على أنشطتها وفعالياتها الاجتماعية والأسرية وبحث آلية التنسيق والتعاون فيما بينها·
كما أكد العقيد نجم عبدالله على اهتمام الإدارة بالموارد البشرية وصقل مهارات منتسبيها من خلال التدريب النظري والعملي المستمر، حيث تم خلال عام 2006 إلحاقهم بـ 33 دورة شملت مختلف التخصصات العلمية خاصة في مجال علم النفس وعلم الاجتماع وضحايا الجريمة وحقوق الإنسان والمهارات الإدارية وغيرها، ومن جهة أخرى قامت الإدارة وفي أقسامها المختلفة بتدريب 108 طلاب من عدة جهات في إطار سعيها لفتح قنوات التدريب·
عدد اليوم
