الشارقة (وام) - نظمت دائرة الموارد البشرية بالشارقة مقابلات للتوظيف بالتعاون مع دائرة التنمية الاقتصادية ودائرة الإسكان وإدارة متاحف الشارقة ومركز الشارقة للإحصاء ودائرة المعلومات والحكومة الإلكترونية ودائرة الموانئ البحرية والجمارك، استهدفت الباحثين عن عمل من حملة البكالوريوس والدبلوم من أصحاب التخصصات الإدارية والمالية والإعلامية، وتقنية المعلومات لشغل الوظائف الشاغرة في مجال المشتريات، والتحرير الإعلامي، وتشغيل الحاسب الآلي، وشارك فيها 13 باحثاً عن عمل، فيما حضر مقابلات التوظيف لدائرة الإسكان 28 باحثا عن عمل من حملة البكالوريوس والدبلوم وإدارة الأعمال والمحاسبة والمالية وحملة الشهادة الثانوية العامة لشغل الوظائف في مجال المحاسبة والسكرتارية والأعمال الإدارية .
واستهدفت إدارة متاحف الشارقة حملة البكالوريوس والدبلوم في الدراسات الدولية والعلوم الصحية والترجمة واللغة الإنجليزية لشغل وظيفة أمين متحف وأخصائي أحياء مائية والترجمة، وحضر مقابلات التوظيف 8 باحثين عن عمل.
وأجرى مركز الشارقة للإحصاء مقابلات التوظيف لـ 20 باحثا عن عمل من حملة البكالوريوس في تقنية المعلومات ودون الثانوية لشغل الوظائف في مجال إدارة المكاتب والخدمات المساندة، كما شارك 9 باحثين عن عمل في مقابلات التوظيف لدائرة المعلومات والحكومة الإلكترونية من حملة البكالوريوس في المحاسبة والمالية لشغل الوظائف في مجال المالية والمحاسبة في الدائرة.
واستهدفت دائرة الموانئ البحرية والجمارك حملة البكالوريوس والدبلوم في إدارة الأعمال والثانوية العامة لشغل وظيفة كاتب تخليص ومفتش وشارك في مقابلات التوظيف (36) باحثا عن عمل.
وذكر طارق سلطان بن خادم عضو المجلس التنفيذي رئيس دائرة الموارد البشرية بالشارقة، أنه سيتم بناء على نتائج المقابلات الوظيفية اختيار من تتوافق فيهم شروط التعيين في الوظائف الشاغرة بدوائر وهيئات ومؤسسات حكومة الشارقة، مؤكداً حرص الدائرة علي متابعة الباحثين عن عمل وتلبية احتياجاتهم المهنية وتحفيزهم وتمكينهم في استثمار المؤهلات والقدرات في الارتقاء بأداء المؤسسات المختلفة والمساهمة في دفع عجلة التنمية الشاملة.
وأشاد بن خادم بتوجيهات صاحب السمو الشيخ الدكتور سلطان بن محمد القاسمي عضو المجلس الأعلى حاكم الشارقة التي تقضي ببناء 66 دارا للحضانة على مستوى الإمارة حسب احتياج كل منطقة حفاظاً على الأطفال، الذين تتركهم أمهاتهم عند الخادمات من الإهمال ولتوفير بيئة تربوية سليمة لهم ولتوظيف المواطنات الخريجات في إدارات الحضانات.
وقال، إن هذا يعكس مدى حرص صاحب السمو حاكم الشارقة على الاحتواء الأبوي لأبنائه، وعلى تلمس كافة احتياجاتهم وتوفير فرص الحياة الكريمة لهم ودعمه اللامحدود لتحقيق أعلى مستويات التنمية البشرية في إمارة الشارقة من خلال مبادرات سموه المستمرة في جميع المجالات وعلى وجه الخصوص ما يصب في تحقيق ترابط الأسر المواطنة وتراحمها وتماسكها وإعداد أفراد أسوياء من جميع النواحي الصحية والنفسية والاجتماعية.
عدد اليوم
