دبي- سامي عبدالرؤوف:
أصدرت وزارة تطوير القطاع الحكومي تعميما يحظر ترحيل العطلة الرسمية أوالتعويض عنها إذا صادفت عطلة رسمية أخرى أوعطلة نهاية الأسبوع· وذلك تنفيذا للمرسوم الاتحادي الذي صادق عليه المجلس الاعلى للاتحاد أمس الأول· وحدد المرسوم الذي حصلت ''الاتحاد'' على نسخة منه العطلات الرسمية للجهات الاتحادية باعتبارها 15 يوماً موزعة على مناسبات العام، يخصص منها يوم لرأس السنة الهجرية ''غرة محرم'' ومثلها لمناسبة المولد النبوي الشريف 12 ربيع الأول، كذلك الحال بالنسبة لليلة الإسراء والمعراج 27 رجب، في حين احتسبت لمناسبة العيد الوطني 2 و3 ديسمبر إجازة يومين، على أن تكون الإجازة خمسة أيام لعيد الفطر المبارك تبدأ من يوم 29 رمضان·
وأشار المرسوم أيضا إلى أن إجازة عيد الأضحى :أربعة أيام هي وقفة العيد الموافقة للتاسع من ذي الحجة، بالإضافة إلى ثلاثة أيام من العاشر وحتى الثاني عشر من ذي الحجة، وأخيرا خصص يوم إجازة لرأس السنة الميلادية وهو المصادف للأول من يناير· و أعطى المرسوم الحق للإمارات الأعضاء في الاتحاد في تقرير عطلات رسمية لدوائرها وهيئاتها ومؤسساتها العامة ولفروع الوزارات الاتحادية الواقعة بها في مناسبات الإمارة الخاصة، أو أي مناسبات أخرى بما لا يخل بالعطلات الاتحادية·
عدد اليوم
